职位描述
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岗位职责:
1.负责相关学员群体及专家的需求调研工作;
2.负责相关课程的研发工作;
3.负责研发课程的讲师传承及认证工作;
4.负责课程的跟踪评估及课程迭代工作;
5.负责平台案例的分析、提炼和萃取;
6.培训课程PPT的撰写。
职位要求:
1.具有3年以上课程研发工作经验;
2.具备独立的成熟的案例及课程编写研发能力;
3.擅长分析提炼和萃取,PPT及报告能力强;
4.统招本科及以上学历;
5.具有咨询公司工作经历
工作地点
地址:成都锦江区成都-锦江区华新公交大厦15层
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职位发布者
HR
成都易训教育咨询有限公司
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咨询(财会·法律·人力资源)
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21-50人
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公司性质未知
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武侯区锦绣路保利中心c座1508、1509