发布:2023-04-12 23:25:45 关注:23530次
一、招聘岗位
序号
岗位
招聘人数
1
硬件工程师
2
2
软件工程师
2
二、应聘条件
根据《重庆大学劳务派遣人员管理办法》,应聘岗位原则上要求本科及以上学历,年龄不超过45岁。本次招聘岗位专业及资格要求如下:
硬件工程师:
1.电力电子、电气、自动化等相关专业,两年以上电源硬件工作经验,有无线充供电产品研发经验者优先,有obc,dcdc,电机控制,或者工业电源产品经验的优先;
2.掌握常用整流、逆变等基本电源单元的设计,了解正激,反激,全桥等开关电源的拓扑设计,能够进行开关电源原理图pcb设计,有维也纳整流和t型三电平产品研发经验者优先;
3.熟悉中大功率的高频dc/ac逆变器、dc/dc变换器主电路原理及运用,能主导完成大功率电源(6.6kw及以上)的设计,调试,制样,生产资料的转化;
4.具有较强的逻辑思维能力、团队合作能力、创新能力及动手能力。
软件工程师:
1.电力电子、电气、自动化等相关专业,两年以上电源软件工作经验,有无线充供电产品研发经验者优先,有obc,dcdc,电机控制,或者工业电源产品经验的优先;
2.熟悉c、c++语言,并能够熟练阅读及理解英文技术资料;
3.能够进行嵌入式软件开发,熟悉arm、dsp、fpga或者其他处理器;
4.至少熟悉一种嵌入系统软件开发环境;
5.了解模拟及数字电路,有一定的硬件基础,能够读懂原理图和pcb图;
6.了解can/485/spi等通信接口工作原理;
7.具有较强的逻辑思维能力、团队合作能力、创新能力及动手能力。
三、岗位职责
硬件工程师:
1.进行无线充供电产品的硬件设计,主要包括原理图设计、pcblayout、元器件选型与调试工作;
2.完成电源相关需求规划分析,功能和性能的可实现性,提供完善的硬件解决方案;
3.整理硬件电路的bom以及量产需要的相关技术资料;
4.协助产品的量产投产,对生产工艺、质量检验进行必要的指导;
5.协助完成产品安规及emc认证的解决方案,完成相关的认证过程。
软件工程师:
1.嵌入式软件开发;
2.样机运行测试;
3.上位机软件开发;
4.通信协议实现。
四、报名办法
(一)报名方式
以电子邮件方式发送以下材料至邮箱31322709@qq.com。所有材料整合为1个pdf文件,文件名:岗位+姓名+联系方式+今日招聘网jrzp.com。形成文件时请按照以下顺序进行排序:
1.个人简历
2.毕业证书
3.学位证书
4.职称证书(如有)
(二)管理和待遇
录用人员按《重庆大学劳务派遣人员管理办法》管理,薪酬由重庆大学自动化学院无线电能传输技术团队自酬,薪酬面议。
五、其它
应聘者报名时,须认真阅读应聘条件、岗位职责。在招聘过程中,凡发现应聘者有任何弄虚作假行为,一经查实,将取消录用资格。
联系人:朱老师13368411696
2023年4月3日
信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。
来源链接:
http://rsc.cqu.edu.cn/info/1039/4514.htm
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